photo Régisseur / Régisseuse d'immeubles

Régisseur / Régisseuse d'immeubles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché/e au responsable d'agence, vous serez en charge de garantir, sur votre périmètre, la qualité du service aux locataires et le bon entretien du patrimoine immobilier : Dans ce cadre vos missions seront : - Encadrer l'équipe de proximité et organiser l'activité - Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié auprès des locataires - Créer, traiter et mettre à jour les dossiers dans l'outil informatique dédié (GRC) - Gérer les logements vacants - Passer les commandes et suivre les travaux en lien avec les prestataires Vous travaillez 38h par semaine et bénéficiez de 13 jours de RTT + 30 jours de congés payés. Nombreux avantages : -tickets restaurant -13eme mois -avantages CSE ( cinéma, vacances...) -mutuelle et prévoyance

photo Responsable drive en grande distribution

Responsable drive en grande distribution

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Vit, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Aquila RH recrute un(e) Gestionnaire Drive H/F - Expérimenté(e)FVous êtes passionné par votre métier et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique ? Nous recherchons un(e) Gestionnaire Drive expérimenté(e) pour piloter et organiser l'activité de notre service Drive. Vous êtes garant(e) de la satisfaction client, de la qualité des commandes et de l'efficacité des opérations. Vos missions:?? Superviser et organiser la préparation des commandes clients Vérifier la fraîcheur, la qualité et la conformité des produits Optimiser la gestion des stocks et le flux des commandes Coordonner la livraison ou le retrait des commandes avec efficacité Encadrer, motiver et accompagner l'équipe pour garantir un service fluide Participer à l'amélioration continue et à l'expérience client Votre profil: Expérience exigée sur un poste similaire en drive Sens de l'organisation, rigueur et capacité à manager une équipe Dynamisme, esprit d'équipe et orientation client

photo Responsable de produit

Responsable de produit

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

AQUILA RH BESANCON, acteur de recrutement intérim, CDD et CDI, recherche pour un de ses client sur le secteur de Besançon, un(e) Chef de Rayon H/F. En tant que Chef de Rayon, vous êtes le garant de la performance commerciale et de l'animation de votre secteur. Vos missions: Organiser et superviser la mise en rayon, en veillant à l'attractivité et à la conformité aux plans d'implantation Garantir la fraîcheur, la qualité et la rotation optimale des produits Piloter la gestion des stocks et la réception des marchandises Encadrer, motiver et accompagner l'équipe au quotidien Veiller à la propreté, à l'organisation et à la sécurité du rayon Participer activement à l'amélioration continue et à l'expérience client Votre profil: Expérience exigée sur un poste similaire de Chef de Rayon Sens du commerce, rigueur et capacité à manager une équipe - Dynamisme, organisation et implication au quotidien

photo Chef / Cheffe de caisses

Chef / Cheffe de caisses

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Vit, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Aquila RH recrute un(e) Gestionnaire Caisses H/F - Expérimenté(e) Vous êtes passionné par votre métier et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique ? Nous recherchons un(e) Gestionnaire Caisses expérimenté(e) pour piloter et organiser l'activité de nos lignes de caisse. Vous êtes garant(e) de la fluidité du passage en caisse, de la satisfaction client et de l'animation de l'équipe. Vos missions: Encadrer, former et motiver l'équipe de caissiers/cashiers Superviser la fluidité des passages en caisse et la gestion des flux Contrôler les opérations de caisse et assurer la conformité des transactions Veiller à la propreté, l'organisation et le respect des procédures de la zone caisse Traiter les incidents avec professionnalisme et garantir l'expérience client Participer au suivi des indicateurs de performance et à l'amélioration continue Votre profil: Expérience exigée sur un poste similaire en gestion de caisses Sens de l'organisation, rigueur et leadership Dynamisme, esprit d'équipe et capacité à prendre des décisions rapides

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Administrations - Institutions

Breteuil, 27, Eure, Normandie

Devenez éducateur sportif en sport adapté et transformez des vies par le mouvement ! Accompagnez des publics en situation de handicap avec des activités physiques sur-mesure, favorisant autonomie, confiance et joie de vivre. Votre expertise pédagogique favorise le bien-être et crée des liens sociaux durables au quotidien. Vous missions : -Coordination et suivi administratif du projet sport handicap -Adaptation des pratiques sportives aux différents types de handicap -Conception et pilotage de projets éducatifs et inclusifs -Sensibilisation des publics au handicap par le sport -Travail en équipe pluridisciplinaire et avec les partenaires -Participation aux missions transversales de la Direction des sports Profil recherché : Grade : Educateur Territorial des Activités Physiques et Sportives (ETAPS) Qualifications : Carte professionnelle d'éducateur sportif, diplôme STAPS APSA / BPJEPS APT / DEJEPS APSA, PSC1 Compétences techniques : Adaptation et encadrement des activités physiques et sportives adaptées (APSA) Connaissance des différents types de handicap Élaboration, coordination et suivi de projets sportifs Sensibilisation au handicap par le sport Travail en réseau[...]

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Responsable d'élevage porcin

Emploi Agriculture - Sylviculture

Magny, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'une mutation du responsable actuel sur un autre de nos sites, nous recherchons, un responsable d'élevages, qui sera en charge de notre élevage porcins et de la supervision d'une petite équipe de 2 personnes. Ces principales missions seront : -Suivi des mouvements des animaux, gestion des stocks d'aliment, planification des commandes, analyse des résultats économiques de l'élevage -Encadrement de 2 personnes (établissement du planning de travail, d'astreinte, de CP ect...) -Repérer les dysfonctionnements éventuels au sein de l'élevage et les corriger -Suivi de l'évolution des animaux (courbes de poids, alimentation, santé etc...) -Travaux courant: alimentation, soin aux animaux, entretien, nettoyage de l'élevage ect... Agissant sous l'autorité du directeur, les principales compétences requises pour ce poste sont : -Connaissances de l'anatomie et du comportement des animaux -Polyvalence et adaptabilité -Réactivité et sens de l'initiative -Sens de l'observation -Capacités de gestion technique, économique, humaine -Respect du bien-être animal -Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité Poste en journée, week-end travaillé par roulement.

photo Chef d'équipe maçon / Cheffe d'équipe maçonne

Chef d'équipe maçon / Cheffe d'équipe maçonne

Emploi Carrelage - Maconnerie

Vernouillet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Description du poste Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Maçon expérimenté (H/F) capable d'intervenir en autonomie sur différents chantiers de construction et de rénovation. Le candidat retenu sera également en charge du suivi quotidien du chantier et devra assurer un reporting régulier auprès du responsable d'exploitation. Missions principales Le Maçon / Chef de Chantier aura pour missions : - Travaux de maçonnerie générale - Réalisation de fondations, dalles, chapes, coffrages et ferraillages. - Montage de murs en parpaings, briques ou pierres. - Pose d'éléments préfabriqués. - Réalisation d'enduits, reprises, seuils, appuis et finitions. - Travaux de démolition, ouverture de murs porteurs (selon consignes et plans). - Lecture et interprétation des plans d'exécution. Gestion et organisation du chantier - Préparation du chantier : installation, approvisionnement en matériaux, vérification du matériel. - Organisation des tâches quotidiennes et respect du planning. - Veille au respect des règles de sécurité sur le chantier. - Suivi de l'avancement des travaux et anticipation des besoins. - Reporting et coordination - Assurer un suivi quotidien[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Tourisme - Loisirs

Pont-Croix, 29, Finistère, Bretagne

Notre association Cap Sizun Animation recrute 3 directeurs(trices) pour ses accueils de loisirs sans hébergement pour la saison d'été 2026. Postes à pourvoir : - Confort-Meilars : juillet 2026 - Pont-Croix : août 2026 Possibilité de cumuler avec le poste de juillet et Aout sur les deux structures Plogoff : du 6 juillet au 14 août 2026 Profil recherché : - Titulaire du BAFD ou équivalent / stagiaire BAFD - Expérience significative en animation (3-12 ans) - Permis B apprécié - Capacités d'organisation et de management - Sens des responsabilités et bon relationnel Conditions : - CEE (contrat d'engagement éducatif) - Rémunération au forfait journalier de 90 € à 100 € brut selon profil + 10 % CP - Temps de préparation rémunéré - Possibilité de logement avec participation Vos missions : En lien avec le projet éducatif de l'association : - Diriger l'accueil de loisirs et encadrer l'équipe - Garantir la sécurité des enfants et le respect de la réglementation - Assurer la gestion administrative et organisationnelle - Être l'interlocuteur des familles et partenaires Accompagner et soutenir l'équipe d'animation ******* Venez rencontrer l'employeur au Forum de l'Emploi de[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Brest, 29, Finistère, Bretagne

1. Identification du poste Intitulé du poste : Animateur-rice permanent-e Enfance Classification : CCN ÉCLAT - Groupe C - Indice 285 Statut : Non cadre Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein - 35 heures hebdomadaires, modulées en fonction de l'activité ALSH Lieu de travail : MPT - Centre social du Guelmeur Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité de l'animateur-rice référent-e secteur Enfance (indice 305) et de la direction de la MPT - Centre social du Guelmeur 2. Finalité du poste L'animateur-rice permanent-e Enfance assure la mise en oeuvre opérationnelle des actions éducatives du secteur Enfance, dans le cadre des projets pédagogiques définis par la structure. Il/elle intervient principalement en face-à-face public, tout en contribuant à la dynamique de projet, au travail d'équipe et au fonctionnement du centre social. 3. Missions principales 3.1 Animation des ALSH Enfance (mercredis et vacances) : Animer les temps d'accueil et d'activités auprès des enfants Mettre en oeuvre les activités prévues dans le projet pédagogique Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis Participer à l'organisation de la vie quotidienne[...]

photo Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Le poste et les missions En tant qu'agent de remplacement, vous êtes salarié du Service de remplacement, encadré par une équipe administrative et travaillerez sous la responsabilité de l'exploitant. Vous êtes amenés à travailler dans de nombreuses exploitations agricoles toute activité confondue. Vous avez une facilité d'adaptation à des environnements de travail différents. C'est un métier très riche sur le plan technique avec la découverte de nombreuses façons de travailler, utiliser du matériel différent et sur le plan humain, un métier très formateur qui permet d'acquérir en permanence de nouvelles compétences. Les missions principales qui vous seront confiées : - Conduite d'engins agricole (le Certiphyto serait un plus) - Taille et entretien (viticulture et arboriculture) - Entretien et nourrissage des animaux - Divers travaux de l'exploitation Missions dans un rayon de 40km autour de Remoulins / Bagnols / Sommières. Profil Expérience significative de plus de 2 ans en qualité d'ouvrier agricole polyvalent Vous devez posséder un forte capacité d'adaptation tant humaine que technique. Vous aimez travailler en autonomie. En tant que porteur de l'image de marque du Service[...]

photo Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Alès, 30, Gard, Occitanie

Le poste et les missions En tant qu'agent de remplacement, vous êtes salarié du Service de remplacement, encadré par une équipe administrative et travaillerez sous la responsabilité de l'exploitant. Vous êtes amenés à travailler dans de nombreuses exploitations agricoles toute activité confondue. Vous avez une facilité d'adaptation à des environnements de travail différents. C'est un métier très riche sur le plan technique avec la découverte de nombreuses façons de travailler, utiliser du matériel différent et sur le plan humain, un métier très formateur qui permet d'acquérir en permanence de nouvelles compétences. Les missions principales qui vous seront confiées : - Conduite d'engins agricole (le Certiphyto serait un plus) - Taille et entretien (viticulture et arboriculture) - Entretien et nourrissage des animaux - Divers travaux de l'exploitation Missions dans un rayon de 40km autour de St Jean du Gard, Anduze, Alès. Profil Expérience significative de plus de 2 ans en qualité d'ouvrier agricole polyvalent Vous devez posséder un forte capacité d'adaptation tant humaine que technique. Vous aimez travailler en autonomie. En tant que porteur de l'image de marque du Service[...]

photo Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Remoulins, 30, Gard, Occitanie

Le poste et les missions En tant qu'agent de remplacement, vous êtes salarié du Service de remplacement, encadré par une équipe administrative et travaillerez sous la responsabilité de l'exploitant. Vous êtes amenés à travailler dans de nombreuses exploitations agricoles toute activité confondue. Vous avez une facilité d'adaptation à des environnements de travail différents. C'est un métier très riche sur le plan technique avec la découverte de nombreuses façons de travailler, utiliser du matériel différent et sur le plan humain, un métier très formateur qui permet d'acquérir en permanence de nouvelles compétences. Les missions principales qui vous seront confiées : - Conduite d'engins agricole (le Certiphyto serait un plus) - Taille et entretien (viticulture et arboriculture) - Entretien et nourrissage des animaux - Divers travaux de l'exploitation Missions dans un rayon de 40km autour de Remoulins / Beaucaire / Sommière / St Gilles/ Bagnols sur Cèze. Profil Expérience significative de plus de 2 ans en qualité d'ouvrier agricole polyvalent Vous devez posséder un forte capacité d'adaptation tant humaine que technique. Vous aimez travailler en autonomie. En tant que porteur[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Ondes, 31, Haute-Garonne, Occitanie

RECRUTEMENT Sous l'autorité du Conseiller Principal d'Education, l'Assistant d'Education H/F qui sera en charge de l'encadrement et de la surveillance des élèves Au sein du lycée, vous aurez comme principales missions : - assurer l'accueil et la sécurité des élèves aux entrées et sorties de l'établissement, - assurer la prise en charge des élèves lors des temps de permanence ou d'étude du soir - assurer des surveillances lors des nuits à l'internat garçons - assurer la surveillance des élèves lors des récréations et au self - rester à l'écoute des élèves tout en veillant au respect du règlement intérieur et des règles de vie en collectivité - assurer le lien avec les familles et équipe pédagogique - contrôler les absences et retard des élèves - assurer des tâches administratives Profil : Faire preuve de bienveillance auprès des élèves, faire preuve d'autorité et savoir gérer les différentes situations, savoir travailler en équipe, avoir une posture éducative vis à vis des élèves. Débutant accepté Diplôme de niveau BAC (Obtenu) minimum exigé Ponctuel, adaptable, autonome, disponible, patient, avoir le sens du contact, maîtrise de l'outil informatique, rigoureux et consciencieux. Conditions[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Castelnau-d'Estrétefonds, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions : - Veille à l'évolution des besoins des enfants en ce qui concerne l'alimentation, le sommeil, la motricité et l'éveil. - Anime un groupe d'enfant. - Assure les soins d'hygiène et de confort. - Accueille les enfants et leurs parents au quotidien et les accompagnent. - Identifie les troubles de l'état de santé de l'enfant et en Informe ses supérieurs de la santé des enfants ainsi que des éventuels troubles. - Participe aux réunions. - Favorise l'intégration des collaborateurs. - Accueille et encadre des stagiaires. Le projet pédagogique de notre structure est en lien avec l'individualité, l'autonomie, et la socialisation. Travaux et réflexions sur la motricité libre, l'itinérance ludique et accueil en groupes d'âges mélangés. Contrat à mi temps : 1ere semaine : Mardi, mercredi et jeudi / 2 eme semaine : Mercredi et jeudi La crèche est ouverte de 7h15 à 18h45. MUTUELLE, CE, TICKETS RESTAU, PRIME INTÉRESSEMENT ... 5 semaines de congés payés. CAP Petite Enfance ou Diplôme d'Etat Auxiliaire de puériculture EXIGE Poste CDD remplacement (renouvelable jusqu'à retour de la salariée) Prise de poste au plus tôt

photo Chef / Cheffe de ligne de production

Chef / Cheffe de ligne de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roques, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Manpower MURET recherche pour son client, entreprise spécialisée dans le traitement et la finition de surfaces métalliques, un Chef d'équipe (H/F), afin de soutenir l'activité croissante de leur atelier. Missions principales : Encadrement opérationnel -Organiser le travail quotidien de l'équipe (accrochage, préparation, peinture, manutention). -Distribuer les tâches et veiller à la bonne compréhension des consignes. -Vérifier l'intégration progressive des directives et l'autonomie de chacun. Gestion de l'accrochage et préparation des pièces -Accrocher les pièces selon les règles établies : -éviter tout contact crochet/face visible, -garantir la stabilité de la pièce, -s'assurer des bonnes dimensions pour l'entrée dans le four (logique technique). -Former les opérateurs aux bonnes pratiques. Suivi de la qualité -Contrôler la conformité visuelle et technique avant passage au four. -Appliquer les standards qualité internes. -Maintenir un haut niveau d'exigence sur la finition. Sécurité & organisation de l'atelier -Maintenir un atelier propre et sécuritaire : rangement, circulation, EPI. -Appliquer et faire appliquer les règles sécurité liées aux[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Lectoure, 32, Gers, Occitanie

Nous recherchons un/e maître nageur/se pour la saison en CDD de 8 mois / 35h Vous travaillerez du lundi au samedi matin. Vos missions : Encadrement et animation d'activités aquatiques Pratique d'une ou plusieurs disciplines sportives aquatiques (aquagym) ; (curistes) Contrôle journalier du matériel de secours Entretien du matériel pédagogique. Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques Détection d'anomalies des matériels Application de la réglementation, à faire respecter par les usagers Prise d'initiative en cas d'urgence Pratique des gestes de premier secours et de réanimation Application des procédures d'interventions destinées à assurer la sécurité des utilisateurs (notamment le POSS) ; Repérage des comportements à risque Dialogue avec les usagers et règlement des conflits Intervention de secours dans tous lieux du bâtiment Accueil des publics (curistes et spa) Entretiens de l'espace aqua détente suivant le protocole Contraintes liées au poste : Relations avec les usagers (pouvant générer des conflits), Environnement chaud et humide, chloré et bruyant COMPÉTENCES REQUISES POUR LE POSTE Diplômes et formations MNS et est à jour du CAEPMNS.[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Arès, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vous avez l'énergie, la créativité et l'envie de faire vivre de vrais moments de découverte aux enfants ? Rejoignez notre équipe d'animation et participez à des projets dynamiques au sein de notre accueil périscolaire et de loisirs ! Vos missions : - Encadrer et animer des groupes d'enfants (3-12 ans) - Proposer et mettre en œuvre des activités variées, ludiques et éducatives - Impulser des projets et accompagner les animateurs dans leur concrétisation - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants - Participer à la création d'ambiances conviviales et stimulantes - Contribuer à la vie de l'équipe et au projet pédagogique. - Assurez le relais de la direction en cas d'absence - Participez aux temps de réunions, bilans et évaluations. Vos temps d'intervention : - APS soir : proposer des activités ou temps de jeux aux enfants et accompagner les animateurs sur le terrain - Temps méridien : animations et surveillance du temps du midi - Mercredis : accueil de périscolaire avec programme d'activités - Vacances scolaires : participation à l'organisation et l'animation de journées à thème, sorties, grands jeux. Profil recherché : - BPJEPS / BAFD /BAFA ou équivalence[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Lacanau, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Envie d'un job où tu es le chef d'orchestre du quotidien. dans un décor entre océan, forêts, lacs et estuaire ? Bienvenue à Médoc Atlantique Tourisme : 13 communes, des visiteurs toute l'année, et une équipe Accueil qui adore quand ça bouge (mais que ça reste carré !). Notre terrain de jeu : 13 communes emblématiques, de Lacanau à Soulac-sur-Mer, stars du tourisme balnéaire, sportif et nature. Et notre mission : faire rayonner ce petit coin de paradis à travers les médias, les campagnes de communication et les plus beaux projets de promotion du littoral atlantique. Ta mission (si tu l'acceptes) : faire tourner le Pôle Accueil - Information comme une horloge de Lacanau à Naujac-sur-Mer ! Au quotidien, tu déploies la stratégie Accueil-Information définie par la Responsable du Pôle et tu assures la coordination opérationnelle multisites : continuité de service, qualité, équipes, et petits imprévus (spoiler : il y en aura). Coordination opérationnelle & continuité de service - Organiser le fonctionnement quotidien des accueils et ajuster les priorités en temps réel - Garantir la continuité de service (pics de fréquentation, imprévus, renforts, remplacements) - Animer et coordonner[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Gradignan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe PROSENIORS est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Fondée en 2008, l'entreprise n'a eu de cesse de grandir et compte aujourd'hui 2500 salariés répartis dans une quarantaine d'agences et dans plus de 30 communes. Rejoindre le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise : Ambitieuse, Engagée et Humaine. Pour soutenir notre croissance et notre développement rapide, nous sommes à la recherche de nouveaux talents prêt à construire avec nous le futur de l'aide à domicile. PROSENIORS recrute un(e) Responsable de Secteur H/F. Le/la Responsable de Secteur H/F est au cœur de la relation entre les intervenants et les usagers. Votre mission consiste à soutenir, accompagner et coordonner l'action des Auxiliaires de vie/Aides ménagères avec rigueur et exigence. Vos missions : Relation**s bénéficiaires :** Rencontrer les personnes fragiles en demande d'aide et évaluer leurs besoins et mettre en place les interventions adéquates. Montage des dossiers d'aide. Suivre et ré-évaluer les besoins de chaque prestation pour s'assurer de la bonne adéquation avec les prérequis, de la satisfaction des usagers[...]

photo Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Le groupe LJ Hôtels&co recrute un(e) chef(fe) de Réception pour rejoindre l'équipe d'un de ses hôtels 4 étoiles situé à Béziers. Alliant charme historique, design contemporain et expérience artistique, l'hôtel propose un cadre de travail inspirant avec une clientèle exigeante et internationale. L'hôtel offre 24 chambres et suites élégantes, des espaces bien-être et de réunion, ainsi qu'une piscine à débordement dans un environnement unique mêlant art et confort haut de gamme. Mission principale : En tant que chef(fe) de Réception, vous contribuez à l'excellence du service client en assurant : - un accueil personnalisé et une gestion irréprochable de la réception, - la coordination des équipes Réception et Housekeeping, - le maintien des standards de qualité et de rentabilité de l'établissement Vos responsabilités : Opérations et relations clients - superviser les activités de la reception et du service housekeeping -élaborer et ajuster les plannings selon l'occupation de l'hôtel -offrir un service attentif, proactif et professionnel aux clients, anticiper leurs besoins et proposer des solutions personnalisées Management -encadrer, motiver, et développer les équipes[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description de l'établissement Le foyer de Vie TI GWEN est un établissement public hospitalier rattaché au Groupement des 2 Abbayes. Situé à DOL DE BRETAGNE, il accueille 40 résidents en situation de handicap psychique ou mental. Etablissement ouvert en janvier 2025, il regroupe des résidents en provenance du Foyer de Vie de la Résidence de l'Abbaye et de l'ancien Foyer de Vie de la Résidence de l'Orée du Bois. Conformément au code de l'action sociale et des familles, il « assure aux résidents un soutien médico-social et éducatif qui permet le développement de leurs potentialités et des acquisitions nouvelles, ainsi qu'un milieu de vie favorisant leur épanouissement personnel et social ». Le suivi psychiatrique est assuré par un médecin psychiatre du Centre de Santé Mentale Yves Pélicier (GHRE), des infirmiers du CMP de Dol de Bretagne et de la psychologue de l'établissement. Missions générales L'éducateur coordinateur est garant du projet de service et de son adéquation avec les besoins des résidents, les valeurs de l'établissement et les compétences des professionnels. Il a pour mission de planifier, organiser, piloter et contrôler le travail d'accompagnement proposé[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein du service Petite Enfance - Enfance - Jeunesse 0-18 ans (PEEJ), vous intégrez le service Enfance constitué de 22 ALSH et de 12 directeurs ALSH. Placé(e) sous l'autorité du Coordinateur de bassin de vie, vous assurez la direction d'un Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) sur le territoire Touraine Vallée de l'Indre. A ce titre, vous organisez, coordonnez et être responsable du bon fonctionnement pédagogique (projets pédagogiques, d'animations, bilans), humain (management), matériel (utilisation, sécurité) et budgétaire de la structure. CONCEPTION, ANIMATION ET PROJETS - Décline en actions les orientations de la collectivité - Pilote et anime l'élaboration du projet pédagogique - Organise, coordonne et est garant de l'ensemble des activités qui découlent du projet pédagogique dans le respect de la réglementation relative à l'accueil collectif des mineurs - Assure le suivi et est garant de la cohérence des projets d'animation et d'activités de l'équipe d'animation. - Participe, en lien avec le coordinateur Enfance Jeunesse, à la mise en place de partenariats avec les différents acteurs du territoire, services municipaux et institutionnels - Anime une dynamique[...]

photo Agent / Agente de maintenance industrielle

Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Geours-de-Maremne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La personne recrutée est responsable du réglage de la machine et de son fonctionnement. FORMATION Vous disposez d'un CAP/BEP électrotechnique ou maintenance ou vous êtes passionné de mécanique EXPÉRIENCE Idéalement vous justifiez d'une première expérience probante sur ce type de poste idéalement acquise dans le secteur de de l'agroalimentaire Expérience 6 mois minimum MISSIONS Vous aurez pour missions de préparer une ou plusieurs machines avant la production, faire les réglages spécifiques, changer les outillages, contribuer avec la maintenance à la préparation du préventif ou à l'optimisation de la machine. - AVANT LA PRODUCTION : - Préparer le matériel nécessaire et effectuer les réglages, afin de s'assurer que les lignes et matériels seront opérationnels pour l'heure de démarrage de la production. - S'assurer du bon fonctionnement, de la propreté et de la sécurité de la ligne. - Effectuer les contrôles-nettoyage et la conformité de la fabrication. - PENDANT LA PRODUCTION : - Effectuer les réglages permettant d'assurer le fonctionnement optimum du matériel, qui vous est affecté, en réalisant des contrôles réguliers et ponctuels. - Effectuer les réparations[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Granges-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Jubil Intérim recherche pour l'un de ses clients un(e) Responsable Production Adjoint (H/F). Rattaché(e) au Responsable Production, vous assurez le bon fonctionnement des lignes de production et l'atteinte des objectifs de performance. À ce titre, vous : - Supervisez le processus de fabrication et garantissez la qualité des produits - Réglez et contrôlez les équipements de production - Gérez les stocks de matières premières et produits finis - Encadrez et animez les équipes d'opérateurs - Veillez au respect des normes sécurité, qualité et hygiène (HACCP) - Participez aux actions d'amélioration continue Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en production industrielle ou génie industriel, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en gestion de production. Vous disposez d'une solide expérience en management d'équipe et maîtrisez les outils de gestion de production ainsi que les démarches d'amélioration continue. Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous faites preuve de leadership, de diplomatie et d'un réel sens des responsabilités.

photo Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour le Dispositif Éducation et Formation Inclusives à Marvejols Un Éducateur sportif (h/f) CDI à pourvoir dès que possible CCN 66 Le Dispositif « Education et Formation Inclusives » accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes de 3 à 25 ans. Le poste est à pourvoir sur le site du « Galion » dans le cadre d'un arrêt maladie. Missions : - Exercer dans le cadre d'un projet pédagogique, une activité d'enseignement, d'encadrement et d'animation auprès d'adolescents et jeunes adultes en situation de handicap, - Concevoir des actions collectives et/ou individuelles en référence au Projet Personnalisé. - Participer au maintien ou au développement des capacités physiques et motrices et au développement corporel global, - Proposer des interventions individualisées et spécifiques en lien avec les besoins et les capacités de chaque jeune, - Organiser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à une réflexion institutionnelle en vous impliquant dans les dynamiques du dispositif. Profil : - Diplôme licence STAPS APA ou BPJEPS exigé. - Connaissance du cadre législatif et réglementaire de l'exercice[...]

photo Directeur / Directrice des systèmes d'information

Directeur / Directrice des systèmes d'information

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Vous êtes un expert en stratégie des systèmes d'information et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DSIACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière. DRH-ACTIVE : Stratégie RH. Vos Missions Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : L'école de commerce/ One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant Manager.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du Commerce/Management et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi En binôme avec le/la Manager, tu auras pour rôle de soutenir la gestion quotidienne du magasin et de l'équipe Contribuer à l'organisation et à l'animation du point de vente. * Encadrer, former et accompagner les vendeurs(euses Veiller à la bonne mise en valeur des articles et au respect du merchandising. * Participer à la gestion des stocks, des dons et des arrivages. * Garantir une expérience client chaleureuse et de qualité. * Assurer le relais de la direction en son absence. Description du profil : Tu prépares un niveau de diplôme type Bac +2 orienté commerce et management. Pour ce poste nous cherchons:***Quelqu'un de rigoureux et de réactif***Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe***Perspective d'évolution sur le long terme * Une expérience dans le commerce et ou Management serait un plus

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Trélazé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du Président, du Bureau et du Conseil d'Administration, vous dirigez la Régie de Quartiers. Vos missions : - Assurer le management d'une équipe de 75 salariés (15 permanents et 60 en insertion): o Coordonner, accompagner, manager les différentes équipes en lien avec l'encadrement intermédiaire, en veillant à la formation des salariés permanents o Veiller au respect de la règlementation en vigueur o Porter la responsabilité du fonctionnement du CSE - Organiser, développer et suivre la mise en œuvre et le bilan de toutes les activités, en lien avec le projet associatif, initier et mettre en œuvre de nouveaux projets à partir des besoins identifiés: o Entretenir et impulser tous les partenaires économiques, sociaux et institutionnels utiles au fonctionnement de la Régie, établir les demandes de financements et dossiers annuels et assurer la représentation auprès d'eux o Assurer la gestion administrative et notamment le portage des marchés de la Régie, et en assurer la responsabilité pénale et civile - Assurer la gestion financière budgétaire et analytique en coordination avec le service comptabilité et le cabinet comptable: o Elaborer les budgets[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

R.A.S Intérim recherche un(e) Responsable d'agence en CDI à Châlons-en-Champagne pour piloter une agence dynamique et orientée clients. Rejoignez une entreprise dynamique où vous superviserez la gestion quotidienne et stratégique d'une agence d'intérim. - Développer et optimiser les relations avec les clients existants et prospecter de nouvelles opportunités d'affaires. - Assurer le bon fonctionnement opérationnel de l'agence en respectant les objectifs qualitatifs et quantitatifs. - Encadrer, motiver et accompagner l'équipe dans l'atteinte des objectifs commerciaux et de performance. - Gérer le recrutement, la sélection et la mise en poste de candidats qualifiés, en veillant à leur adéquation avec les besoins des clients. - Analyser les indicateurs de performance de l'agence pour mettre en place des actions correctives et améliorer continuellement les résultats. - Veiller au respect des procédures internes et à la conformité légale de l'ensemble des activités de l'agence. Formation et expérience Vous avez une expérience confirmée en gestion d'équipe et souhaitez mettre vos compétences au service d'une agence d'intérim dynamique. Votre leadership naturel et votre[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association ADMR Parentalité + recherche un(e) TISF en CDI sur le secteur Sud Ouest de la Mayenne (Craon, Renazé, Cossé le vivien...) à compter d'avril 2026, pour un contrat de 28h ou 30h hebdo. En qualité de travailleur social, vous réaliserez, à partir du domicile des personnes, des activités de la vie quotidienne et assurerez une action socio-éducative auprès de publics fragilisés. Vous aurez pour missions: -D'accompagner et soutenir la personne pour la réalisation des activités quotidiennes malgré des difficultés occasionnées par la maternité, le handicap, une situation sociale difficile... -De contribuer à l'aménagement du logement et participer concrètement aux activités domestiques -De développer la dynamique familiale et soutenir la fonction parentale. -De médiatiser des visites Vous travaillerez en binôme et bénéficiez d'un encadrement technique, de temps de transmissions en équipe, de supervision. Travail du lundi et vendredi avec 2 samedis max travaillés par mois DE TISF, ME, CESF obligatoire (diplôme travail social) Avantages: Véhicule de service (indemnités kms pour essence),Portable professionnel, Chèques déjeuners, CE, mutuelle Merci de transmettre[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Responsable de Micro-Crèches (H/F) Notre structure place l'épanouissement de l'enfant et l'accompagnement des parents au cœur de son projet pédagogique. Nous croyons en une éducation fondée sur des valeurs fortes et un environnement sécurisant. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable capable de piloter nos structures avec professionnalisme et empathie. Vos missions principales : Sous la direction de la gestionnaire, vous serez le garant de la qualité de l'accueil et du bon fonctionnement de nos micro-crèches. -Management & Cohésion : Encadrer, animer et coordonner les équipes de terrain (EJE, auxiliaires, CAP PE). Veiller au bien-être des collaborateurs et à la dynamique d'équipe. - Gestion Administrative & Opérationnelle : Assurer le suivi des inscriptions, la facturation, la gestion des plannings et le respect des budgets. -Qualité & Pédagogie : Veiller à l'application du projet pédagogique et au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité (PMI). -Relation Familles : Être l'interlocuteur privilégié des parents, assurer un accueil de qualité et instaurer une relation de confiance durable. -Continuité de service et Astreintes[...]

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Usineur / Usineuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sainte-Geneviève, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Agence Partnaire de Beauvais, agence généraliste, recherche des OPERATEURS DE PRODUCTION en 2X8 sur le secteur de Sainte Geneviève (60). Notre client est implanté depuis 1964 et est leader sur son marché de spécialités (cables électriques et de transmission de données dans l'aéronautique). Vos missions sont les suivantes : Vous garantissez les opérations de fabrication du produit dans les délais impartis et conformément aux exigences établies par le document d'instruction de fabrication (DIF) et/ou le dossier de fabrication Vous vous assurez de la qualité du produit fabriqué Vous respectez les règles en vigueur sur le site, notamment dans les domaines de l'hygiène, de la sécurité et de l'environnement Ce poste s'exerce en horaires décalés 2*8, Nuit et week-end, en atelier et sous l'encadrement d'un tuteur. Vous êtes idéalement titulaire d'une formation technique de type BAC Pro et/ou possédez une première expérience dans le milieu industriel. Rigoureux, vous êtes attaché à la notion de qualité dans votre travail quotidien. La compréhension et le respect des consignes écrites et orales sont indispensables. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance -[...]

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Manager en restauration rapide

Emploi Hôtellerie - Camping

Torreilles, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Au sein d'un camping, vous secondez le/la responsable snack dans la gestion quotidienne : - Organisation du service, - Encadrement de l'équipe, - Préparation et service des produits, - Gestion des stocks et commandes, - Respect des normes d'hygiène et satisfaction clientèle. Possibilité de logement. Contrat du 01/04 au 06/11.

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Maître / Maîtresse d'hôtel

Emploi Restauration - Traiteur

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le restaurant La Table du Mas, restaurant attenant à l'Holiday Inn Perpignan, un établissement 4 étoiles de 60 chambres recrute un(e) Maître d'Hôtel, En qualité de Maitre d'hôtel, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et de la gestion de l'ensemble des activités liées à la restauration. Vous assurez un service client de qualité tout en supervisant votre équipe. Vos missions : Management & organisation - Encadrer, animer et fédérer une équipe de 5 collaborateurs - Élaborer et optimiser les plannings du personnel - Accueillir, former et accompagner les nouveaux collaborateurs - Animer les briefings quotidiens et transmettre les consignes opérationnelles Service & exploitation - Superviser les services en salle, au bar et lors des petits-déjeuners - Organiser et coordonner les événements, séminaires et banquets - Garantir un accueil irréprochable et une qualité de service constante - Gérer les réclamations clients avec professionnalisme et diplomatie Gestion & suivi - Participer aux inventaires (boissons, matériel, consommables) - Assurer le contrôle des coûts - Réaliser les reportings d'activité et suivre les indicateurs de performance - Contribuer[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Magny-Vernois, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vous serez amené(e) à gérer quotidiennement des talents, orchestrer le recrutement, encadrer le processus d'intégration tout en créant une atmosphère empreinte de convivialité et d'échange. Plus précisément, vous serez en charge de: - L'organisation et l'animation des sessions de recrutement collectives - L'accueil et la préparation des nouveaux talents pour un travail sécurisé - La gestion de la planification, de la formation et du développement des compétences des intérimaires - La gestion de l'aspect RH et administratif de l'agence - La création et la préservation d'une relation de proximité et de confiance avec le client. Nous recherchons une personne dynamique avec une forte aptitude relationnelle et une réelle envie d'apprendre. La gestion des talents associée à une ouverture d'esprit et un sens du collectif sont essentiels pour ce poste. - Diplôme requis : Bac+2 Ressources Humaines en priorité - Un an minimum d'expérience dans le recrutement, la gestion des ressources humaines et/ou le management. - Excellente capacité d'adaptation pour faire face à des situations diverses tout en garantissant le respect des règles de sécurité. - Gestion efficace de l'aspect[...]

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Chef / Cheffe d'équipe électricien

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arc-lès-Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Adecco, Arc les Gray, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique, un-e Chef d'Équipe Électricité (H/F) basé-e à Arc-les-Gray. Ce poste est à pourvoir en intérim. En tant que Chef d'Équipe Électricité, vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination et la supervision des travaux d'installation électrique. Votre expertise contribuera à garantir la qualité et la sécurité des installations, tout en respectant les délais impartis. Vous êtes un électricien confirmé et vous avez une première expérience en tant que chef d'équipe. Votre rôle consiste à assurer la gestion quotidienne des chantiers, à coordonner les interventions et à garantir le respect des normes de sécurité. Vous assurerez aussi les mission d'un électricien. **Compétences : - Management : Votre capacité à motiver et à encadrer votre équipe est essentielle pour garantir la réussite des projets. - Contact client : Vous savez instaurer une relation de confiance avec les clients, en assurant une communication fluide et transparente. Compétences techniques - Habilitations électriques : Indispensables pour garantir la sécurité et la conformité des[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Immobilier

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description : * Gestion RH et paie : * Piloter la politique de recrutement et l’intégration des collaborateurs * Garantir la gestion administrative du personnel et la fiabilité des rémunérations * Élaborer et suivre le plan de formation * Réaliser les statistiques RH, le bilan social et les entretiens professionnels * Assurer le suivi disciplinaire et les contentieux (en lien avec le Directeur Ressources et Moyens) * Législation sociale et conditions de travail : * Garantir l’application de la législation sociale et des accords d’entreprise * Préparer et assurer la gestion administrative des instances représentatives du personnel * Veiller à la qualité des conditions de travail * Pilotage et prévention : * Mettre en place les outils de suivi et de reporting * Piloter la politique HSE et la prévention des risques professionnels * Travailler en lien avec les partenaires institutionnels (CARSAT, médecine du travail, OPSAT…) * Management et accompagnement : * Encadrer et animer l’équipe Ressources Humaines * Conseiller et accompagner les managers sur les problématiques RH * Suppléer le Directeur des Ressources et des Moyens en cas d’absence, à la demande[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Beaumont-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre des Accueils de Loisirs et Accueils Périscolaire, le Centre Social recherche un animateur enfants H/F. Activités principales : - Accueil des jeunes et de leurs familles - Animation des temps de loisirs - Organisation et suivi de projets d'activités - Encadrement des enfants de 3 à 12 ans - groupes de 10 à 30 enfants - Animation d'activités de loisirs, culturelles, physiques, sportives, de plein air, de séjours de vacances. - Participation aux projets transversaux de l'association et au déploiement du projet social Profil : BAFA, CPJEPS, ou équivalent, exigé Permis B, conduite de minibus Expériences souhaitées dans l'animation en accueils collectifs de mineurs ou dans l'animation socioculturelle Capacités d'initiatives et sens de la responsabilité éducative Capacité à préparer des projets d'activité, en assurer la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation. Dynamisme, bonnes qualités d'écoute et d'observation Capacité à travailler en équipe Mobile sur le secteur d'intervention Conditions : CDI - 26h annualisées Salaire indicatif : 1500€ brut mensuel Horaires coupés (matin-soir) sur période scolaire Travail mercredis et vacances, journées complètes Participation[...]

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Méthodiste industrialisation

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Chartre-sur-le-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recherchons un/e responsable devis méthode, à la Chartre sur Le Loir au sein d'une entreprise industrielle de 130 salariés. Expérience exigée : 5 ans Rémunération et statut : selon expérience Lieu : présentiel (La Chartre sur Le Loir) 35 heures sur 4 jours (du lundi au jeudi) Description du poste : Assurer la conception et le développement des procédés et méthodes de production, en pilotant les activités et les ressources de son unité, en cohérence avec la stratégie de l'entreprise et en animant une équipe de professionnels Activités : - Planification et organisation des activités / projets / études ainsi que des moyens / ressources (humains, budgétaires, techniques, informationnels) - Surveillance de l'application des procédures et étude des données d'activité de la production (taux de retour, temps de fabrication) - Mise en place d'outils de production et suivi de la mise en fonction - Mise en place et suivi de bases de données techniques (standards, nomenclatures) - Suivi de réalisation d'essais, tests, de production et de fabrication (montage, prototype, pré-série) - Définition et chiffrage des coûts et des temps de fabrication, définition des devis - Choix[...]

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Chef / Cheffe de travaux

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Acteur incontournable du développement d'un territoire plus de 560 000 habitants, le Département de la Sarthe, fort de ses 2 300 agents, œuvre dans des domaines aussi divers que l'action sociale (personnes âgées, personnes handicapées, enfance), le développement territorial (tourisme, culture, agriculture, éducation) ainsi que l'aménagement territorial au travers de la gestion des routes, des rivières, la gestion des Espaces Naturels Sensibles, le soutien à l'agriculture et le développement du numérique. Le Département intervient quotidiennement au service des usagers de la route en assurant la gestion, la sécurisation, l'entretien et l'exploitation d'un réseau routier constitué de 4272 km de routes départementales et de 1 850 ouvrages d'art. Au sein du Parc départemental (82 agents) la section Travaux intervient dans la réalisation des travaux routiers : enduits superficiels, peinture, reprofilage des chaussées, pose de glissières, assainissement routier, salage et déneigement. VOS MISSIONS Vous êtes chargé d'encadrer et d'animer les équipes de la section Travaux composée de 44 agents de la fonction publique territoriale et Ouvriers des Parcs et Ateliers de l'Etat (marquage,[...]

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Enseignement - Formation

Orgeval, 78, Yvelines, Île-de-France

Poste à pourvoir le 9 mars 2026. L'agent(e) spécialisé(e) d'école maternelle (ASEM) a pour mission principale d'assister le personnel enseignant. Il/elle est chargé(e) de contribuer à l'entretien et à la propreté de l'établissement ou du groupe/ensemble scolaire et d'assurer, par sa présence, la sécurité des élèves en veillant à faire appliquer les règles de sécurité et le règlement de l'établissement. L'ASEM est rattaché(e) hiérarchiquement à un cadre pédagogique ou directement au chef d'établissement. Pendant son intervention auprès des élèves, il/elle est placé(e) sous l'autorité de l'enseignant en charge du groupe d'élèves. Il/elle est en relation fonctionnelle avec le personnel pédagogique, les agents de service et le personnel de restauration. Activités : - Assistance de l'enseignant dans ses missions éducatives au quotidien (préparation, animation, rangement du matériel) - Animation des activités pédagogiques et/ou de loisirs - Détection des difficultés et problèmes rencontrés par certains élèves - Encadrement des repas - Réalisation des soins corporels - Surveillance générale à l'intérieur et extérieur de l'établissement - Relayer les infirmations aux bons[...]

photo Chef / Cheffe de chantier de maintenance en électromécanique

Chef / Cheffe de chantier de maintenance en électromécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons un Chef de chantier H/F Eclairage Public. Vos missions : - Encadrer et animer les équipes sur chantier. - Organiser et suivre les travaux d'installation et de maintenance en éclairage public - Veiller respecter des délais, de la qualité et des règles de sécurité - Assurer le lien avec le conducteur de travaux, les clients et les collectivités - Réaliser les rapports de chantier Vous possédez une expérience confirmée en éclairage public ou réseaux électriques extérieurs et dans le management d'équipe. Vos habilitations électriques sont à jour. Autonome, organisé, vous êtes doté d'un bon relationnel. Vous aimez le terrain, manager une équipe et voir vos projets s'illuminer ? Alors venez mettre la ville en lumière et contactez nous rapidement. Faîtes du travail, une chance ! "Séverine, Angélique et Laetitia vous attendent au 39 bis avenue St Exupéry, à Gaillac, *** (voir postuler)."

photo Electricien(ne) de maintenance en équipements industriels

Electricien(ne) de maintenance en équipements industriels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bressols, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Merci de bien lire l'annonce avant de postuler (PFC RH recrute) - Référent(e) électrique en industrie (H/F) - Bressols (82) - CDI - 40H hebdomadaires - Salaire à négocier selon le profil + tickets restaurant (valeur faciale 9€) Vous êtes rigoureux(se), réactif et minutieux(se), à l'aise dans l'analyse technique dans la résolution de pannes. Vous travaillerez au sein PME présente à l'international qui conçoit des engins mobiles dans les domaines du ferroviaire, de l'aéronautique et des réseaux. Encadré(e) par le Responsable d'atelier, vos principales missions seront les suivantes : - Répondre aux demandes de techniques des équipes et les accompagner en maintenance préventive et curative - Diagnostiquer les pannes, réaliser les réparations et les essais en atelier ou sur site client - Aide à la réalisation des états des lieux des machines (entrants/sortants) - Appliquer les plans d'essais et ou cahiers des charges, ajuster les réglages et assurer les mises au point avant livraison - Rédiger les rapports techniques (diagnostics, fiches d'intervention, PV, carnets d'entretiens) - Accompagner les organismes au contrôle lors des visites règlementaires (VGP,CT) - Former les[...]

photo Agent(e) équipement automatisé prod travail métaux, composit

Agent(e) équipement automatisé prod travail métaux, composit

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nouic, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sur la ligne de production, tout se joue dans la précision du geste et la maîtrise des réglages. Vous travaillez au sein d'un atelier aéronautique où les pièces métalliques prennent forme à travers des procédés exigeants. Vous intervenez sur des presses hydrauliques et machines de pliage, en horaires 2x8. L'environnement est rythmé, encadré par des standards qualité stricts et une équipe expérimentée. Vous collaborez avec les techniciens de maintenance, les contrôleurs qualité et le chef d'équipe pour assurer la continuité de la production. La sécurité et la rigueur sont au cœur du quotidien. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Préparer les postes de travail et vérifier les outillages nécessaires - Régler la presse hydraulique selon les plans et fiches techniques - Réaliser les opérations de pliage et de formage sur les pièces métalliques - Contrôler la conformité des pièces produites à l'aide d'outils de mesure - Identifier et signaler toute anomalie de production - Assurer la maintenance de premier niveau sur les équipements - Renseigner les documents de suivi de production et de traçabilité Vous évoluez dans un environnement où la qualité prime[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Association Vers la Vie pour l'Éducation des Jeunes, reconnue d'utilité publique, intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, l'action médico-sociale en faveur des enfants et l'insertion des adultes en situation d'exclusion. Dans 5 départements franciliens. 18 établissements. 750 salariés. 3500 enfants et adultes accompagnés chaque année. www.avvej.asso.fr RENCONTRE 93 est un dispositif pluriel et innovant, à Saint-Denis (93). Il comprend 3 Pôles : le Pôle Urgence et Besoins Spécifiques (un service d'accueil d'urgence et d'orientation et un service, La Métis, d'accompagnement de jeunes en très grande difficulté) ; le Pôle Maison, Appartement Domicile (une MECS plus accueil en appartement, un service de placement à domicile ADOPHE) ; le Pôle Accueil de jour (2 ateliers scolaires et de mobilisation, un Espace Petite Enfance, un Club Parents). Avec 110 salariés, près de 200 personnes ou mineurs accompagnés, RENCONTRE 93 s'attache à développer son projet dans le cadre d'une unité institutionnelle, d'une valorisation de la dynamique de chacun de ses services, dans le développement de la transversalité des approches ou de projets nouveaux. Descriptif du poste[...]

photo Directeur / Directrice pédagogique

Directeur / Directrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pour assurer des fonctions de Directeur d'IFAP/ coordinateur/ formateur et travailler avec une équipe pluridisciplinaire de 5 permanents. Nous formons, dans ce cadre, 400 étudiants par an, donc 60 au sein de l'IFAP. De plus, un département de formation permanente propose des journées pédagogiques et des Groupes d'Analyse de la Pratique. Nos valeurs d'accueil, de confiance et de coopération animent l'ensemble des modalités relationnelles au sein de l'association. Les personnes constituant l'équipe, directeur de l'IFAP inclus sont accompagnés dans leur vie professionnelle par l'équipe de direction du CERPE En qualité de Directeur de l'IFAP /coordinateur/formateur, en concertation avec l'équipe de direction du CERPE, vous assurerez la coordination de la formation des Auxiliaires de Puériculture en formation initiale et en apprentissage dans ses dimensions pédagogiques, administratives. Cela implique de : - Mettre en œuvre le projet de formation de la sélection au diplôme - Participer, avec l'équipe de direction du CERPE à la gestion opérationnelle de l'IFAP - Être garant de la mise en œuvre de la politique qualité de la filière - Mettre en œuvre les moyens de contrôle[...]

photo Responsable qualité

Responsable qualité

Emploi Enseignement - Formation

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Branche d'Activité Professionnelle (BAP) : J « Gestion et Pilotage » Famille d'Activité Professionnelle : J2C46 Chargé-e de gestion administrative et d'aide au pilotage opérationnel - J2A41 Chargé-e d'animation et d'ingénierie en formation tout au long de la vie Correspondance statutaire : Ingénieur d'études (IGE) / Diplôme minimum règlementaire exigé : Licence Groupe fonctions (RIFSEEP) : G2 Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Bobigny Composante / Service : IUT Bobigny / Relations partenaires Composition du service (effectifs) : 1 Fonction d'encadrement : Non Rattachement hiérarchique : Directrice Administrative de l'IUT B Description du poste : missions et activités Raison d'être : développer par son action les relations avec l'ensemble des partenaires (entreprises, collectivités territoriales, établissements publics, monde associatif, organisations d'entreprises ou de salariés) pour promouvoir les formations de l'IUT de Bobigny (formation par apprentissage, formation continue, formation initiale). Missions principales : Proposer à la direction de l'IUT de Bobigny une stratégie cohérente de relations de l'IUT auprès des milieux socio-économiques[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Un groupe de distribution automobile leader en Île-de-France recherche un(e) Conseiller(ère) Client Après-Vente pour son site du Val-de-Marne. VOS MISSIONS - Accueillir les clients et réceptionner les véhicules en atelier - Établir les ordres de réparation et les devis - Planifier les interventions avec l'équipe atelier (mécaniciens, techniciens, magasinier) - Assurer le suivi des travaux et informer les clients de l'avancement - Restituer les véhicules et expliquer les interventions réalisées - Veiller à la satisfaction client selon les critères qualité du groupe - Participer à l'encadrement de l'équipe atelier - Formation Bac à Bac+2 en Maintenance Auto ou Commerce - Expérience confirmée en réception atelier / APV en concession - Excellent relationnel client et sens du service - Maîtrise des outils informatiques - Organisé(e), réactif(ve) et bon(ne) communicant(e) Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Ormesson-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Mission Placé sous l'autorité de la direction de l'établissement auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il peut intervenir en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, - Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la[...]

photo Directeur / Directrice d'hôtel

Directeur / Directrice d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Joinville-le-Pont, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'ibis Styles Joinville-le-Pont est un hôtel urbain dynamique, intégré à une enseigne reconnue pour son identité, son sens du service et son exigence en matière de qualité client. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) Directeur(trice) d'Hôtel pour piloter l'établissement et accompagner les équipes au quotidien. Vos principales responsabilités: - Élaborer et suivre le budget, analyser les résultats et mettre en place les plans d'actions nécessaires à l'atteinte des objectifs économiques. - Contrôler les indicateurs de performance (CA, frais de personnel, ratios de gestion, marges). - Assurer un reporting régulier et fiable auprès de la Direction. - Veiller à la bonne gestion des ressources, des investissements et du patrimoine de l'établissement. - Déployer la politique commerciale et tarifaire de l'hôtel. - Analyser le marché local et la concurrence. - Optimiser le chiffre d'affaires via les outils de Yield / Revenue Management. - Développer et fidéliser la clientèle, entretenir les relations commerciales et partenariats locaux. - Garantir un haut niveau de satisfaction client et la qualité des prestations. - Suivre et répondre aux avis clients. - Veiller[...]

Ressources supplémentaires